| היה טיול מהנה מאוד ונעים מבחינת הארגון ומבחינה חברתית | הרקע לסכסוך, לטענת מועצת העובדים, הוא העובדה שלא נחתמו בין ההנהלה לבין העובדים הסכמי שכר לגבי השנים 2016-2017 |
|---|---|
| ייתכן ובעתיד, הריביות ישובו לעלות והקרן תצבור עודף אקטוארי ותוכל להעניק שוב תשלומים עודפים תשמח הקרן לעשות זאת | לשם כך, יש לנו גם את הזום, מקום המפגש החברתי שלנו |
| אנחנו במצב שבו אנו צריכים ציבור שאינו מרגיש מרומה ומנוצל | יש פה שיטה שמובנית בצורה לא נכונה ולא הוגנת |
|---|---|
| פרופ' , לשעבר החשב הכללי באוצר, מונה מטעם כבורר בהליך ה סביב סוגיית שכר עובדי הבנק | המשפט היפה הזה מהווה הגדרה אקדמית, אך מהו כולל ואיך אני כגמלאי יכול לאמץ את אותה תפיסה, לתוך חיי |
| לעניות דעתי, האתר הנבחר של הטיול | שמענו הסברים מהמדריך חנן על בית הכנסת שנבנה לראשונה בשנת 230 לספירה ונהרס במהלך המאה השלישית, בפעם השנייה הוקם בית הכנסת בסוף המאה השלישית ופעל עד ראשית המאה החמישית לספירה ואז נהרס ברעידת אדמה |
|---|---|
| החברים יזוכו בשי מטעם הנהלת הבנק ובשי מטעם ארגון הגמלאים | בהודעה שפרסם היום ועד העובדים בבנק בראשותו של דני דהן, מצוין כי לצד העובדה שלא נחתמו הסכמי שכר כבר מעל לעשור, הרי שהנהלת הבנק והדירקטוריון ראו לנכון לאשר הכפלת של שיעור חלוקת הדיבידנד מ-15% ל-30% |
זה 10 שנים לא נחתם הסכם שכר חדש, וועד העובדים טוען לשחיקת שכר ריאלית.
1